[2025년 7월 시행] 건설업 일용근로자 국민연금 가입기준

 

국민연금은 현장별 가입대상 판단에서 25년 7월 1일 이후 사업장 기준 합산으로 가입대상자를 판단 지침을 내놓았는데, 건강과 별도로 연금만 적용되는 기준이라 신고대상자 판단 시 연금 건강 신고 시 주의가 필요합니다.

 

일용근로자 업무처리 기준 공통 개선

일용근로자(건설 및 일반 일용근로자)의 사업장가입자 적용에 있어 근로시작일부터 1개월 되는 날까지 2개월에 걸쳐 8일 이상 판단하는 것을 매월 말일 기준 월 8일 이상(월 소득 220만 원 이상) 근로를 판단하도록 개선

• (현행) 7.10. 근로 시작 시 7.10.~8.9. 까지 1개월 판단
• (개선) 7.10. 근로 시작 시 7.31. 기준으로 1개월 판단

기준 개선

건설 일용근로자가 건설 현장별 적용 대상에서 제외되는 자는 건설사업장 기준 월 8일 이상(월 소득 220만 원 이상) 근로하였으면 사업장가입자로 적용

• (적용일) 2025.7.1. 이후 근로일이 있는 경우부터 적용

 

변경되는 건설일용근로자 개선 기준

현행 3개월 동안 각 건설공사 현장별로 3일 근로로 가입 대상에서 제외되었으나 2025.7.1 이후 근로한 자부터 사업장 기준 합산 근로일수 월 8일(또는 월 220만 원) 이상 시 사업장가입자로 가입

구분	1월	2월	3월	현행	개선
계	9	9	9	가입 비대상	사업자 가입자 가입
A공사현장	3	3	3
B공사현장	3	3	3
C공사현장	3	3	3

 

건설업 일용근로자 국민연금 가입기준 개정 첨부

건설업 일용근로자 국민연금 가입기준 [2025.7.1.]

 

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일용근로자 국민연금 사업장 실무안내.pdf

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